Деньги, сэкономленные в результате дебюрократизации (сокращения штатных единиц, упрощения процедур и оптимизации расходов), будут оставаться в распоряжении самих госорганов. Об этом сообщает Минюст.
Средства планируется направлять на премирование результативных сотрудников, повышение квалификации кадров, а также модернизацию рабочих мест и улучшение офисной инфраструктуры.
Механизм был предложен на основе консультаций, проведённых экспертами Минюста и НИСИ в ряде государственных органов. В ходе этих встреч были выявлены дублирующиеся функции и административные барьеры, с которыми сталкиваются как граждане, так и бизнес.
Разработка механизма стала ответом на необходимость системного и устойчивого подхода к реформам в государственном управлении.
Больше новостей в нашем телеграмм-канале novosti.kg312. Подписывайтесь!
